SPHR証明書Human Resource、偽のSPHR認定を購入する

人事シニア・プロフェッショナル は、HRCI（Human Resource Certification Institute：人的資源認定協会）が発行する上級プロフェッショナル人事資格です。 SPHR資格の取得方法?企業法務や人事の分野で働く専門家にとって、この資格は間違いなく個人の職業競争力を大いに高めることができる。以下は、SPHR資格に関する私の経験と共有の一部である：

偽のSPHR証明書を購入するのにかかる時間は？

SPHR資格はHRCIが提供する専門資格で、主に人事業務経験が豊富で上級管理職を担当する専門家を対象としています。ご覧のように、SPHR認定証またはSPHR認証には、「SPHR」の文字が浮き彫りにされた銀色のスタンプ効果があります。この資格は、リーダーシップと戦略、従業員との関係と参加、人材計画/採用/解雇、学習/研修、報酬などをカバーしています。理論的な知識だけでなく、豊富な実務経験が要求される。

テストの内容と構成：

リーダーシップと戦略：このパートはSPHR試験の大部分を占め、主に古典的な経営理論と財務知識が問われる。MBAやCMAのバックグラウンドがある人にとっては、このパートは比較的簡単かもしれませんが、関連するバックグラウンドがなくても、補助教材や体系的な学習によってマスターすることができます。
雇用関係／婚約：いくつかの法律問題を含むが、比較的表面的な出題となる。FLMA、ウォーン法、FLSAなどの基本的な法令を理解し、精通している必要がある。
人材計画と獲得このセクションでは、HIPPA、FLSA、Civil Actなど、採用プロセスにおけるプライバシー保護や差別禁止法について学ぶ。同時に、サクセッションプランやタレントプールといった基本的な概念も理解し、覚えておく必要がある。
学習と発達：行動科学、文化、心理学の理論を含み、理解と暗記が必要。
総報酬：主に米国の保険制度と年金制度を検証しており、体系的な記憶を必要とする。

SPHR認定資格は非常に価値がある認定資格で、人事分野で深く発展したい人にお勧めします。いくらでSPHR認定証の偽物を注文しますか？私のシェアがSPHR試験の準備をしようとしている同志の助けになることを願っています。